photo Chef / Cheffe de rayon épicerie

Chef / Cheffe de rayon épicerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Vernon, 27, Eure, Normandie

Vous recherchez un poste motivant avec du challenge et vous êtes un(e) leader passionné(e) par le domaine alimentaire. Alors le poste de Responsable de rayon Epicerie est fait pour vous. Prenez les rênes d'un secteur clé ! Rejoignez-nous pour manager et former une équipe de 14 collaborateurs. Votre mission sera claire : transformer votre rayon en véritable pôle de performance commerciale et d'excellence humaine. Développement Commercial & Gestion Pilotage de la rentabilité : Suivre et analyser les indicateurs clés (CA, marge, démarque, stocks) et mettre en place les plans d'action correctifs pertinents. Gestion des achats : Assurer la gestion des commandes, des approvisionnements, et garantir la disponibilité des produits. Merchandising : Définir et optimiser l'implantation du rayon (linéaire, têtes de gondoles, opérations saisonnières) pour maximiser les ventes et l'attractivité. Satisfaction Client : Garantir un haut niveau de service (accueil, conseil, gestion des réclamations). Management et Leadership d'Équipe Organisation : Établir les plannings (horaires, congés) en optimisant la productivité et la répartition des tâches. Recrutement & Formation : Participer[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un Moniteur Educateur / Monitrice Educatrice diplômé pour la MAS Soleil'Ame à compter de début janvier 2026. Poste à temps complet situé à Laragne CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement . Exemple Horaires : matin 7 H/14 H 15, soir de 14 H à 21 H, journée 10 H à 17 H, nuit 20 H 45 à 17 H 15 Cet accueil nécessite une aide humaine qui doit être proche et individualisée. Vous aurez un regard sur la prise en charge socio-éducative des résidents, tout en étant un animateur. Vous aurez un rôle de prévention et d'éducation auprès des personnes en difficultés. Vous aiderez aussi sur l'accompagnement au quotidien (autonomie, socialisation.), et à l'insertion dans la société, des personnes accueillis. Vous aurez aussi des Fonctions éducatives : participation aux actes de soins, aide aux repas, référent d'un ou plusieurs résidents, montage et organisation des activités, élaboration et actualisation des projets éducatifs notamment. Mais aussi des Fonctions pédagogiques : participation aux réunions d'équipe et de supervision, soutien technique auprès des AMP et AS. Activités quotidiennes Observer et analyser les besoins des résidents pour favoriser leur[...]

photo Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le(la) coordonnateur(rice) technique de la restauration est rattaché(e) à la Direction de la restauration et placé sous l'autorité du Directeur de la restauration. Il(elle) est chargé(e) d'exercer un rôle de conseil et d'expertise technique en matière de restauration collective auprès de la Direction de la restauration et des unités de gestion restauration. Sous l'autorité du directeur de la restauration, le(la) coordonnateur(rice) technique de la restauration a pour missions principales : - Aider à la décision sur les aspects techniques et organisationnels en restauration ; - Coordonner, accompagner et animer le réseau des chefs de cuisine, responsables d'approvisionnement et responsables de cafétéria ; - Coordonner les activités de restauration sur l'ensemble des sites du Crous, en lien avec les chefs de cuisine et les responsables d'approvisionnement ; - Participer aux groupes de travail et de réflexion sur la restauration ; - Veiller à l'application du PMS et de la traçabilité associée ; - Participer aux achats de gros matériels de cuisine ; - Assurer le suivi des investissements en matériels de restauration ; - Suivre les innovations et les tendances culinaires ; -[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Uzès, 30, Gard, Occitanie

La communauté de communes détient la compétence petite enfance, enfance, jeunesse et parentalité. L'ensemble des structures : crèches, micro-crèches, accueil de loisirs sans hébergements, lieux d'accueil parentalité, relais petite enfance, ludothèque, maison intercommunale des familles et des adolescents, sont regroupées sous la Direction du Service aux Familles (DSF), première direction écolabellisée Label Vie ® sur le territoire national. Sous la responsabilité du (de la) directeur (trice) de la structure, l'animateur d'éveil (HF) travaille en équipe pour garantir un accueil de qualité aux enfants et aux familles accueillis. Dans le respect du projet d'accueil de la structure et en collaboration étroite avec les auxiliaires de puéricultures et les éducatrices de jeunes enfants, elle/il assure les missions principales suivantes : - Organisation de l'accueil au quotidien des enfants et des familles - Mise en place de temps d'animations d'éveil pour les tout-petits - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets pédagogiques de la structure - Implication dans le travail en équipe et dans la mise en œuvre de[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Nous recrutons 2 Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F) Accueille, encadre et accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale Surveille la sécurité et l'hygiène des enfants Assiste les jeunes enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne, aide à l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice ) Participe à l'élaboration du projet pédagogique, est garant de sa mise en place et le fait respecter auprès de son équipe, Anime des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques Apporte une sécurité affective aux enfants (les rassure à différents moments importants : coucher, séparation, repas ), Repère et signale les éventuels problèmes comportementaux chez les enfants et les oriente éventuellement vers des professionnels spécialisés Participe à l'organisation et à l'animation de sorties pédagogiques Transmet aux parents ou substituts parentaux les informations relatives à leur enfant : développement, acquisitions, difficultés Participe à l'aménagement de l'espace Détermine les besoins en matériel pédagogique

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Responsable d'usine de production d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La communauté de communes Terres Touloises, situées à l'ouest de Nancy, est une collectivité attractive et dynamique qui compte 41 communes et recense environ 45.000 habitants. La régie de l'eau potable de la collectivité est un SPIC regroupant 28 communes. Elle exerce les compétences de « production, adduction, et distribution de l'eau potable » en régie totale et en prestation de service sur tout son périmètre de compétence. Son patrimoine est constitué de 400 km de conduites, d'une centaine d'ouvrages hydrauliques et de plus de 17 000 abonnés. Missions : Placé(e) au sein du pôle environnement sous l'autorité du Directeur du Pôle Environnement et de la Régie Eau-Assainissement de la collectivité, le responsable du service eau potable sera à la tête d'une équipe de 10 agents. Il sera en charge : De participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau potable, D'organiser et mettre en œuvre la politique publique de la collectivité en matière d'eau potable (mode de gestion, gestion patrimoniale, missions du service, .), De l'animation du service : - Organiser le fonctionnement du service composé d'une partie exploitation avec un responsable, deux techniciens[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le CHS St Ylie recrute un.e AS/AES/AMP pour ses EHPAD de Dole. Missions générales : Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Missions principales : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse Maintenir et restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Utiliser les règles d'hygiène et les protocoles d'hygiène lors des soins, les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents Communiquer avec les résidents et/ou leur entourage dans le cadre d'une relation de soutien Proposer des activités et animations visant à maintenir la vie sociale des résidents afin de prévenir l'isolement social Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales Rechercher, traiter et transmettre[...]

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Directeur / Directrice d'hypermarché

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Soustons, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Groupe de distribution indépendant basé sur la côte sud des Landes, nous exploitons un hypermarché et une galerie marchande, des magasins spécialisés (jardi/sports/parapharmacie) un centre auto, un drive (Soustons) et un supermarché (Linxe). En développement régulier, notre effectif atteint désormais 300 personnes (450 en été). Nos résultats nous permettent d'investir significativement dans notre outil de travail et d'accompagner le développement de nos équipes, au service de nos clients. En ce sens nous recrutons notre : DIRECTEUR / DIRECTRICE COMMERCIAL HYPERMARCHE Soustons Rattaché(e) à notre Directeur des Opérations et aux Adhérents, en lien sur place avec nos services Qualité, RH, Finance, Informatique, Maintenance. vous pilotez au quotidien l'exploitation de notre hypermarché : 5 700 m², 220 personnes (330 en été). Vous définissez avec la Direction Générale la politique commerciale de l'entreprise et vous la mettez en œuvre avec vos équipes, en lien avec notre centrale régionale d'achats et d'approvisionnement (Mont de Marsan). Vous encadrez une vingtaine de managers terrain sur tous les aspects de leur métier : accueil et conseil clients, animation commerciale,[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Transport

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

LE POSTE Nous recrutons un(e) étudiant(e) en BUT Qualité, Logistique Industrielle et Organisation (QLIO) pour une alternance de 2 ans. Projet principal : Piloter la mise en place de la certification IFS Logistique dans nos entrepôts. VOS MISSIONS Projet structurant : Certification IFS Logistique Réaliser un diagnostic initial des pratiques logistiques par rapport au référentiel IFS Élaborer et déployer un plan d'action pour la mise en conformité Rédiger et mettre à jour la documentation qualité (procédures, instructions, enregistrements) Animer des formations et sensibiliser les équipes aux exigences IFS Coordonner les audits internes et accompagner l'audit de certification Assurer le suivi des indicateurs de performance qualité et logistique Missions complémentaires : Participer à l'amélioration continue des processus logistiques Contribuer au traitement et à l'analyse des non-conformités Suivre les indicateurs qualité et proposer des actions correctives Participer à la gestion des relations avec les clients dans une démarche qualité PROFIL RECHERCHÉ Formation : BUT QLIO (1ère ou 2ème année) Compétences et qualités : Connaissances en qualité (normes, référentiels,[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villar-Saint-Pancrace, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pourvoir immédiatement. Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). En intégrant notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Vos missions principales : - Accompagner les enfants et adolescents dans la vie quotidienne, notamment lors des phases de lever, repas, veillées et activités. - Suivre leur scolarité et animer leur quotidien. - Intervenir auprès des jeunes pour proposer des activités adaptées, favorisant leur bien-être et leur développement. Ces missions requièrent dynamisme, autonomie, écoute, capacité d'adaptation et d'organisation, sens des responsabilités, capacité de synthèse, aptitude au travail en équipe, compétences en animation[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement d'un nouveau parcours de formation de niveau bac+3 en automatisme industriel à la rentrée 2026, nous renforçons notre équipe pédagogique et recrutons un(e) Formateur(trice) en Automatisme Industriel. En tant qu'expert(e) du domaine, vous contribuez à la montée en compétences de nos apprenants en alternance. Vous serez chargé(e) de : - Former aux compétences techniques d'automaticien : Étude et choix de solution technique et matérielle ; conception et développement d'application d'automatisme et d'informatique, tests et mise en service de l'installation automatisée Intervenir sur des environnements et technologies industriels reconnus, notamment : automates et solutions Siemens et Beckhoff, ainsi que robotique industrielle FANUC et Stäubli. - Préparer et animer des séquences pédagogiques auprès d'un public d'alternants - Contribuer à la conception des contenus pédagogiques et à l'actualisation des supports conformément aux cahiers des charges de la certification - Adapter la progression et les méthodes pédagogiques aux profils des apprenants. - Animer des séquences pédagogiques au sein d'un lycée professionnel - Accompagner l'acquisition progressive[...]

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Conseiller / Conseillère en voyages

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Conseiller Voyages avec expérience confirmée dans le Tourisme Ouverture de notre future agence HAVAS VOYAGES Votre mission : vous rejoindrez notre chef d'agence. Vous proposerez les produits et services proposés à notre clientèle de voyageurs. Conseil personnalisé en s'adaptant à tout type de demandes (package, voyages à la carte, vols secs) Vous participerez à l'animation commerciale de l'agence : animation de la vitrine, aider à la réalisation d'actions commerciales et à leur mise en place. Participation à la bonne gestion du point de vente

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Chef boucher / Cheffe bouchère

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Boucherie en zone commerciale (GIFI-DARTY) en pleine reprise et modernisation, notre établissement de Gap est spécialisé dans la viande française de qualité, les circuits courts et le travail en direct avec les éleveurs. Artisan boucher engagé, nous mettons en avant le savoir-faire traditionnel, le conseil client, la présentation soignée des produits et une offre boucherie / charcuterie / traiteur. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef boucher expérimenté(e) pour encadrer l'équipe et piloter le rayon boucherie. Missions En lien direct avec le dirigeant, vos principales missions seront : Assurer la découpe, la préparation et la transformation des viandes (bœuf, veau, agneau, porc, volailles) dans le respect des techniques artisanales. Élaborer et développer une gamme vitrine attractive : pièces de boucherie, préparations maison, produits marinés, brochettes, rôtis, etc. Organiser et animer le rayon boucherie : implantation produits, merchandising, théâtralisation des vitrines. Gérer les commandes, réceptions, contrôles qualité et la gestion des stocks (rotation, DLC, marges, pertes). Veiller au respect strict des règles d'hygiène, de traçabilité[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Etalans, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Solidarité Doubs Handicap, Etablissement Public Social et Médico-Social, contribue par ses dispositifs d'hébergement, d'accompagnement social et d'aide par le travail, accompagne 365 personnes adultes en situation de handicap. L'établissement est composé de 3 pôles dont les structures sont réparties géographiquement dans le département du Doubs, à Besançon, Etalans, Valdahon, Novillars, Roche Lez Beaupré, Deluz. Le siège administratif est situé à Besançon - Parc La Fayette. Le Foyer de vie d'Etalans est un service d'hébergement accueillant des adultes en situation de handicap présentant des troubles psychiques, physiques et mentaux ainsi qu'une déficience intellectuelle. Le bâtiment est composé de 3 étages, en milieu rural et dispose d'un budget de fonctionnement qui lui est propre. Le moniteur éducateur intervient sur les champs de l'accompagnement et de l'animation, en contribuant à la qualité de vie de la personne, à la construction de son identité, au développement et au maintien de ses capacités à vivre dans son lieu de vie. Il veille au respect de l'éthique professionnelle œuvrant dans le sens de la bientraitance des résidants. Missions générales, permanentes[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Prise de poste : Dès que possible Lieu : DOYENNE Vos missions Fortement impliqué(e) dans l'activité globale du magasin et sous la responsabilité du responsable de magasin, vous le secondez dans l'ensemble de ses missions et dans ce cadre, vous aurez notamment la charge de : - Coanimer l'équipe avec le responsable de magasin : Vous coordonnez et organisez le travail d'équipe. Vous assurez une communication efficace en binôme avec le responsable de magasin par des briefs réguliers, et des échanges avec l'équipe (participation active à la réunion hebdomadaire managers de secteur, tenue de points flash, point d'activité individuel avec les Responsables de rayon et manager de secteur). Vous contribuez aux recrutements de manière active. Vous savez faire preuve d'exemplarité en participant notamment à l'ensemble des tâches du magasin telle la gestion. Vous avez la capacité de vous positionner pleinement auprès des collaborateurs. - Participer au pilotage de l'activité commerciale : Vous participez à l'élaboration des plannings de l'équipe en fonction de l'activité commerciale du magasin et vous procédez au réajustement de ces derniers en cas d'absences de collaborateurs. Vous[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Nades, 31, Allier, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour l'EAM de Nades un ou une Aide soignant en CDI à 1 ETP QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT L'EAM DE NADES? L'EAM "Les Sources Vives"" est un établissement médico-social situé sur la commune de Nades (03). Il accueille 32 résidents adultes porteurs de troubles du spectre autistique, il se décline en 5 unités de vie : 3 unités de vie situées sur la structure collective principale (8 résidents chacune), 1 pavillon de socialisation situé sur le site proposé à 4 résidents et 1 appartement inclusif à Bellenaves dédié à 4 autres résidents permettant une intégration dans la vie de la commune. Des activités ludiques, éducatives et d'insertion sociales sont par ailleurs proposées aux résidents. L'accueil[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lormel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous travaillerez avec une équipe sur un Lieu de Vie situé à St Lormel, vous devrez vous assurer de la mise en place des projets personnalisés et de leurs mises en œuvre. Vous serez chargé des relations avec les services de la protection de l'Enfance. Vos horaires seront en à définir avec l'équipe ses besoins et ceux des enfants accompagnés. Vous êtes recrutés sur le régime d'un contrat de jours annuels travaillés, et non d'un contrat horaires. Vous devrez être aussi en capacité de prendre en charge les enfants en activités diurnes le cas échéant. Vous serez embauché avec le statut de permanent Lieu de Vie. Formation Educateur spécialisé souhaitée mais ouvert aux personnes expérimentées sans diplômes. Le/la permanent(e) du Lieu de vie assure l" "Etre Avec" « le Faire Avec » et le « Vivre Avec » par son investissement actif dans toutes les tâches du quotidien du lieu de vie. Ses missions sont réalisées en collaboration avec les autres permanents. Il/elle assure la protection physique et psychologique des enfants confiés. Il/elle est garant(e) : de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif du lieu de vie et de sa gestion quotidienne, de la mise en œuvre et[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous l'autorité du Responsable du Service Accueil et Accompagnement Familial, l'Assistant socio-éducatif enfance famille assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire, de leur famille et des lieux d'accueil (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles). Il accompagne les mineurs non accompagnés vers l'autonomie. Missions ou activités Il participe aux audiences en assistance éducative et aux temps de travail collectif (réunions de services, autres temps institutionnels de réflexion autour d'autres situations) et co-anime les groupes de travail collectif avec le psychologue et les assistants familiaux. Il travaille avec les partenaires extérieurs (éducation nationale, CMP, CMPP, CAMPS, SESSAD, LOKALADO, AECJF, PJJ,.) dans le cadre du Contrat Local des Solidarités. - Assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles) - Apporte une aide aux parents et aux familles des enfants confiés dans leur relation à leurs enfants (notamment par le biais des visites médiatisées) ; - Apporte un soutien aux lieux d'accueil (familles d'accueil, lieux de vie, établissements) ; - Participe à l'évaluation[...]

photo Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi Social - Services à la personne

Coublevie, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

AFG Autisme recrute pour sa MAS située à Coublevie (38500), un.e Moniteur.trice Adjoint.e d'Animation pour des remplacements de diverses durées au sein de l'établissement. Le poste est à pourvoir en CDD (remplacements ponctuels et/ou réguliers). La Maison d'Accueil Spécialisé (MAS) du Guillon accueille 41 adultes autistes à partir de 18 ans à 65 ans à Coublevie. La MAS accompagne 11 adultes en accueil de jour, 30 avec hébergement et 2 en accueil temporaire. La MAS du Guillon accueille les adultes domiciliés sur le territoire de santé de l'Isère. L'établissement a pour finalité d'offrir un lieu de vie avec des repères stables et qui s'adapte au rythme de vie de chaque usager. Ensemble, ils favorisent les activités d'interaction dans un contexte sécurisant et apaisant, en intérieur ou en extérieur. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directrice, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : - Assurer le quotidien et la sécurité : repas, toilettes, habillage, déplacements. - Mettre en œuvre les actions éducatives issues du PPI sous la responsabilité de l'éducatrice spécialisée[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'AFPA, le leader de la formation des actifs en France ! Pourquoi nous choisir ? Impact Social : Intégrez un collectif où l'utilité sociale est une fierté et un moteur quotidien. Nous accompagnons les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Valeurs Humaines : Partagez nos valeurs d'attachement profond aux valeurs humaines. Rejoignez-nous et faites la différence ! L'AFPA recrute en alternance un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) en contrat d'apprentissage pour son centre de Lons-Le-Saunier (39). Nous recherchons un alternant motivé et dynamique pour accompagner nos partenaires et nos clients stagiaires sur notre site. Sous la responsabilité du Responsable d'accompagnement des Parcours et en lien avec les équipes du centre vos missions seront les suivantes : - Développer et animer le Village des Solutions du centre, avec le soutien des équipes en place. - Être le Référent développement des réseaux d'entreprises auprès des stagiaires du Dispositif en Amont de la Qualification Missions : - Participation au développement des activités et au pilotage[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Moissy-Cramayel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rattaché-e à la responsable de la crèche collective, vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique et être garant-e de sa mise en œuvre en lien avec l'équipe et sous la responsabilité de la responsable et de son adjoint-e ; - Contribuer au développement psychomoteur et au bien-être de l'enfant en animant des activités éducatives ; - Favoriser une démarche de coéducation en sollicitant la coopération des parents ; - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives ; - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (aménagement de l'espace de vie, etc...) ; - Former et encadrer des stagiaires. Profil du candidat : Expérience exigée dans un poste similaire. Vous maîtrisez les étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, psychomoteur, affectif et social et faites preuve d'organisation et de rigueur. Doté-e de qualités relationnelles, vous êtes reconnu-e pour votre discrétion, votre implication et votre esprit d'équipe. Temps complet : 37h30 hebdomadaires - 5 semaines de congés + 15[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Contrat Adulte Relais : - Avoir plus de 26 ans - Être en recherche d'emploi - Habité dans un quartier prioritaire (Centre-Ville Draguignan, Les Colettes, Centre-Ville Le Muy) Vous souhaitez contribuer à renforcer le lien social, soutenir les familles et favoriser la cohésion dans les quartiers ? Rejoignez la Maison de l'Enfance et de la Parentalité (MEP) en tant que médiateur-trice social-e, et devenez un acteur clé du vivre-ensemble sur le territoire ! Vos principales responsabilités : En lien avec les équipes de la MEP et les partenaires locaux (établissements scolaires, associations, services publics.), vous : - Accueillez, écoutez et orientez les familles vers les dispositifs adaptés. - Favorisez la médiation, le dialogue et la prévention des conflits. - Mettre en place des actions d'information et de sensibilisation avec les services concernés (CAF, CPAM, France Travail, etc.). - Créez du lien entre habitants, institutions et structures partenaires. - Mettez en œuvre et animez des actions collectives autour de la parentalité (ateliers, conférences, sorties familiales.). - Contribuez à la communication des actions de la MEP (réseaux sociaux, partenaires.). - Assurez[...]

photo Responsable de salle

Responsable de salle

Emploi Restauration - Traiteur

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Restaurant LES PIRATES est reconnu pour son décor exotique et unique sur le site du Futuroscope et pour ses animations ! Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) responsable de salle talentueux(se) et motivé(e) pour orchestrer notre service en salle et garantir une qualité d'accueil irréprochable, nous recherchons notre futur(e) responsable de salle. Vos missions En tant que véritable ambassadeur(drice) de notre établissement et en étroite collaboration avec la direction et le chef de cuisine, vous aurez pour responsabilités de : Garantir l'excellence de l'expérience client : Assurer un accueil personnalisé, gérer les réservations Veiller au bon déroulement du service, de l'arrivée au départ du client. Gérer les éventuelles réclamations avec diplomatie et professionnalisme. Manager et animer l'équipe de salle : Encadrer le personnel de salle (serveurs, commis). Répartir les tâches et motiver l'équipe au quotidien. Piloter l'activité opérationnelle et commerciale : Superviser la mise en place de la salle et veiller à sa propreté impeccable. Participer à la gestion des stocks (boissons, verrerie, linge) réceptionner et ranger les commandes. [...]

photo Maître / Maîtresse d'hôtel

Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Restauration - Traiteur

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Maître d'Hôtel d'exception, charismatique et méticuleux(se), pour incarner l'âme du W et orchestrer chaque service avec grâce et efficacité. Sous la responsabilité du Responsable de Restaurant, vous serez l'ambassadeur(rice) de l'excellence à chaque instant. Vos défis ? Accueil et expérience client sur mesure : * Créer une première impression inoubliable : Accueil personnalisé, gestion des réservations, installation des clients avec discrétion et élégance. * Anticiper les besoins : Que ce soit pour un déjeuner express, un dîner romantique ou un repas de groupe, chaque détail doit être fluidifié. * Gérer les situations délicates avec diplomatie * Animer le service : Rythme, coordination entre la salle et la cuisine, sens du timing. Encadrement et formation de l'équipe : * Superviser et guider les serveurs, commis et runners (5 à 10 collaborateurs). * Former aux standards du W : Service des plats, connaissance des menus, art de la suggestion (accords mets-vins, spécialités du chef). * Maintenir une ambiance professionnelle et bienveillante : L'excellence se vit en équipe. Collaboration avec la cuisine et le bar : * Lien privilégié avec[...]

photo Chef / Cheffe de rayon charcuterie

Chef / Cheffe de rayon charcuterie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Ergalis recrute pour l'un de ses clients un(e) Manager de rayon Charcuterie / Fromage H/F, sur le secteur de Villers-lès-Nancy. Véritable pilier du rayon, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'activité, du développement de la performance commerciale et de la satisfaction client. Vous encadrez et animez une équipe pouvant aller jusqu'à 8 collaborateurs, que vous accompagnez au quotidien dans l'atteinte des objectifs. À ce titre, vos missions s'articulent autour de trois axes principaux : Commerce : Vous veillez, avec votre équipe, à garantir un accueil de qualité et une satisfaction client optimale. Vous assurez la bonne tenue du rayon (propreté, achalandage, balisage) en tenant compte de la saisonnalité. Vous mettez en place les animations et opérations commerciales en lien avec la direction et veillez au respect de la réglementation commerciale ainsi que des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Gestion Vous participez à l'élaboration et au pilotage des objectifs économiques du rayon (chiffre d'affaires, marge, démarque, frais de personnel). Vous mettez en oeuvre les actions nécessaires à leur atteinte, supervisez les inventaires et garantissez la[...]

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Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

IDENTIFICATION DU POSTE : CDI Grade recherché : Infirmière diplômée d'Etat - Cadre de Santé Temps de travail 80 % Date de prise de poste : Dès que possible Télétravail possible Oui en partie Rémunération 3000€ brut/mois Contraintes et disponibilités Organisation de son temps de travail Disponibilité en soirée et heures complémentaires éventuelles Déplacements sur le territoires Permis B et véhicule personnel indispensable Statut Cadre au forfait PRÉSENTATION DU SERVICE : Objet du SAS Le Service d'Accès aux Soins est un nouveau dispositif qui se déploie dans chaque département, dont l'objectif est d'apporter une réponse aux demandes de Soins Non Programmés (SNP) nécessitant un avis médical dans les 48h, hors urgences vitales. Il permet aux patients ne pouvant consulter leur médecin traitant, ainsi que ceux sans médecin traitant, de pouvoir avoir une réponse en journée, en dehors des périodes de gardes (ou Permanence de Soins Ambulatoires-PDSA). Organisation du SAS Le flux des appels entrant au SAMU 07, par le 15, sont triés par des Assistants de Régulation Médicale (ARM) vers la filière de l'aide médicale urgente (AMU) ou vers la filière de médecine générale. Les médecins régulateurs[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Tourisme - Loisirs

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le maître-Nageur Sauveteur est placé sous l'autorité hiérarchique du directeur adjoint du centre aquatique. Ses missions principales sont d'assurer la sécurité des usagers, d'enseigner la natation et d'encadrer les animations et activités aquatiques. Missions : Assurer la sécurité des usagers et la surveillance des bassins dans le cadre du POSS et du règlement intérieur Enseigner la natation aux groupes scolaires et de l'école de natation dans le cadre des projets d'activités et pédagogiques Encadrer les animations et activités aquatiques telles que l'aquagym, le jardin aquatique, les bébés nageurs et la natation pour les adultes Participer à l'élaboration des projets d'activités du centre aquatique Profil : Etre titulaire du BEESAN ou du BPJEPS AAN à défaut à minima le BNSSA avec une prise en charge du coût de la formation par la collectivité Avoir le sens des relations humaines et du service public Connaître les règles de sécurités liées à l'activité Etre capable de s'intégrer dans une équipe Rigueur, ponctualité, sérieux et dynamisme sont des qualités à cultiver

photo Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres

Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres

Emploi Administrations - Institutions

Fourmies, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'emplois saisonniers, la Ville de FOURMIES recrute 3 agents pour son parcours dans les arbres MISSIONS DU POSTE Placé sous la hiérarchie de la responsable de la base de loisirs et du camping, vous serez en mesure : * d'accueillir, d'encadrer et de surveiller la clientèle lors de l'activité, * d'assurer la sécurité des usagers, * de veiller au respect du règlement intérieur et des procédures d'utilisation du matériel, * Equiper les pratiquants (baudriers, mousquetons), * Animer le parc (faire les briefing, évaluer les aptitudes des pratiquants), * Aider à la progression des pratiquants, * d'assurer un bon retour du matériel emprunté, * de renseigner la clientèle sur l'activité, * de veiller au bon fonctionnement de l'équipement, * de faire respecter les consignes de sécurité, * de surveiller les usagers et les orienter sur les différentes activités de la base, * de savoir anticiper les besoins et les attentes de la clientèle, * d'entretenir et de procéder à la maintenance du matériel, * avoir une grande polyvalence sur l'ensemble des structures de la base de loisirs, * d'organiser, avec la cheffe de service, des animations ponctuelles, sur l'équipement, *[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour Le DISPOSITIF D'ACCUEIL D'URGENCE Un Chef de Service (H/F) L'accueil et la prise en charge sur le service se définissent comme un accueil singulier et immédiat. Six enfants sont accueillis sur chacune des 3 maisons du dispositif. Cinq sont accompagnés à partir d'hébergements chez des assistants familiaux ou un lieu tiers. La mesure d'accompagnement se distingue en trois phases : Accueil sans délai, Observation/évaluation, Orientation. Le placement, l'accueil et l'orientation se définissent sur 3 mois, renouvelables 1 fois. La protection, l'intérêt de l'enfant ainsi que l'exercice de la parentalité restent « le fil conducteur » de nos actions. Missions : En cohérence avec le projet d'établissement, le Chef de Service participera, à son niveau, à l'accompagnement des Enfants accueillis. Rattaché au Directeur Adjoint de l'établissement, vous serez intégré à l'équipe d'encadrement. Vous participerez ainsi à la mise en œuvre et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement. Vous assurerez l'encadrement et l'organisation du travail éducatif. A ce titre, vous animez, organisez et soutenez l'activité de l'équipe pluridisciplinaire[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de l'établissement d'accueil petite enfance, l'EJE conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques, coordonne les projets d'activités qui en découlent dans le respect du projet d'établissement. Il accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Missions : Elaboration et mise en œuvre du projet de territoire - Participer à l'élaboration du projet - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Adopter et maintenir des attitudes éducatives en conformité avec le projet de la structure Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique - Collaborer au travail d'équipe - Impulser, conduire et être garante du projet pédagogique - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées puis évaluer le déroulement et leurs effets Assurer des tâches administratives en lien avec la responsable de la structure - Faire le relais entre l'équipe et la directrice - Réaliser le planning de présence - Gérer les congés des enfants - Réaliser les commandes pour les budgets d'investissement et de fonctionnement - Faire appliquer les procédures et protocoles - Gérer et organiser[...]

photo Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Enseignement - Formation

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'ECF DE LA CRECHE (79) recherche pour son Centre de Formation Professionnelle : Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un(e) Formateur ou une Formatrice Groupe Lourd Spécialisé/e en Transport de Voyageurs dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons : - Un CDI à temps plein. - Poste à pourvoir : 01 mars 2026 - Une rémunération mensuelle brute à partir de : 2200€ - Les avantages d'une SCOP (Mutuelle complémentaire, CSE, chèques déjeuners, .) - Une formation interne et du temps en binômes avant l'autonomie - Des perspectives d'évolution au sein de notre Société Coopérative de Production. - Un environnement de travail stimulant et convivial Vos Missions : - Préparer et animer les actions de formation liées au Transport de Voyageur : o FIMO/ FCO o Titres Professionnels o Permis o Formation sur mesure - Accompagner les stagiaires vers la réussite aux examens et certifications : o Travailler la progression pédagogique en lien avec le référentiel pour la préparation des examens. o Contextualiser les actions de formation pour préparer les candidats aux examens. o Valoriser les réussites individuelles et collectives - Participer à l'amélioration[...]

photo Responsable de la force de vente

Responsable de la force de vente

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Dans notre Showroom, Envie de salle de bain de Saint Malo, l'animation de votre équipe de vente sera votre quotidien. Vous irez également à la rencontre des clients, essentiellement des particuliers, à la recherche de conseils à la fois techniques et esthétiques. Vous serez le garant de la rentabilité du Showroom tout en faisant de la satisfaction client une priorité. Votre quotidien ? Animer l'équipe de vente : mise en place des objectifs, préparation des plannings, suivi des résultats, etc. Accueillir les clients, identifier leurs besoins et leur vendre l'offre de produits et services la plus adaptée Suivre les commandes clients : réception, livraison et service après-vente S'assurer de l'attractivité du showroom à tout moment : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours Etre en relation avec les fournisseurs au quotidien et gérer les stocks Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? Un parcours d'intégration et une offre de formations[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Administrations - Institutions

Selle-Craonnaise, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans un cadre privilégié de 120 hectares, la base de Loisirs de la Rincerie située au carrefour de 4 départements entre Pays de la Loire et Bretagne propose une quinzaine d'activités de sports de plein-air et d'éducation à l'environnement. Rattaché(e) au Responsable de la base de loisirs, vous intégrerez une équipe de 18 personnes dans une ambiance conviviale. Vous organiserez et animerez des séances pour différents types de publics dans un objectif de loisirs en garantissant les règles de sécurité. MISSIONS PRINCIPALES : - Vous préparez et animez des séances d'activités de pleine nature (V.T.T., C.O, kayak,.). - Vous vérifiez l'état du matériel pédagogique et gérez son éventuel entretien. - Vous veillez à la sécurité du public en activité et en location. - Vous respectez le cadre réglementaire des activités de pleine nature. - Vous garantissez un accueil de qualité aux usagers. - Vous appliquez le dispositif de sécurité et d'intervention mis en place sur la base de loisirs. PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes titulaire d'un BPJEPS APT, BEESAPT, DEUG STAPS ou équivalent. - La possession d'une qualification supplémentaire dans l'une des disciplines pratiquées sur la base[...]

photo Responsable de point de vente de détail

Responsable de point de vente de détail

Emploi Négoce - Commerce gros

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans notre Showroom Envie de Salle de Bain de Lorient, l'animation de votre équipe de vente (2 Vendeurs) et le commerce seront votre quotidien. Vous irez à la rencontre des clients, essentiellement des particuliers, à la recherche de conseils à la fois techniques et esthétiques. Vous serez le garant de la rentabilité du Showroom tout en faisant de la satisfaction client une priorité. Votre quotidien ? Animer l'équipe de vente : mise en place des objectifs, préparation des plannings, suivi des résultats, etc. Accueillir les clients, identifier leurs besoins et leur vendre l'offre de produits et services la plus adaptée Suivre les commandes clients : réception, livraison et service après-vente Vous assurer de l'attractivité du showroom à tout moment : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours Être en relation avec les fournisseurs au quotidien et gérer les stocks Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Ce poste est-il fait pour vous[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi

Lescun, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le poste est basé à L'Abérouat centre de montagne et refuge géré par la Ligue de L'Enseignement des Pyrénées Atlantiques. Sous l'autorité de la Directrice du centre, le cuisinier, supervise l'intégralité des opérations liées à la restauration collective. Il assurer la préparation, la production et la distribution des repas en restauration collective pour les publics accueillis (enfants, jeunes, familles, groupes), dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), des menus établis, des régimes particuliers et du budget alloué. Fonctions Production culinaire Préparer et cuisiner les repas (petit-déjeuner, déjeuner, dîner, collations) à partir de matières premières ou de produits semi-élaborés : épluchage, découpe, cuisson, assaisonnement, dressage. Mettre en œuvre des techniques de cuisson adaptées à la restauration collective (production en volumes, maintien en température, remise en température). Adapter les préparations aux publics accueillis (enfants, adolescents, adultes) et aux contraintes spécifiques : allergies, régimes, textures modifiées si nécessaire. Organisation et service Participer à l'élaboration ou à l'ajustement des menus en[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Voulte-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 6 000 collaborateurs répartis sur 8 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre ESAT des Camarines situé à Cran-Gevrier un : Chef de Service Socio Educatif (H/F) Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Médico-Social, vous assurez la coordination des interventions médico-sociales des 130 travailleurs en situation de handicap du site, en encadrant et en animant une équipe médico-sociale composée de 7 professionnels, tout en veillant au bon déroulement du projet associatif et d'établissement. Missions principales (liste non exhaustive) : -Animer l'équipe médico-sociale : réunions, entretiens individuels, groupes de travail ; -Faire respecter le règlement intérieur et les règles de sécurité, prévenir et gérer les conflits en lien avec le N+1 et le RRH ; -Veiller à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés ; -Etablir les liens nécessaires avec les partenaires en soutien des référents de projet ; -Coordonner les demandes d'accueil et de stages ; -Participer à la promotion de l'insertion professionnelle (stage, mise à disposition, etc.) et au maintien / développement des compétences ; -Travailler en collaboration avec les responsables de production et les moniteurs afin de veiller au respect des droits[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous la hiérarchie de la Cheffe de service du CHRS MOSAIQUE et du Directeur et de la Directrice adjointe du pôle hébergement, le Coordinateur H/F assure la coordination fonctionnelle des activités du CHRS MOSAIQUE. Il agit en interface entre la Cheffe de service, l'équipe sociale et les partenaires, prioritairement sur deux missions. Les missions principales confiées sont : 1. Développement des activités collectives par l'équipe - Impulser et organiser des activités ponctuelles ou régulières pour les résidents. - Promouvoir les activités comme outil d'accompagnement et de lien social et leur articulation avec les projets personnalisés d'accompagnement. - Développer l'investissement des propositions extérieures (services, partenaires) d'activités et leur intégration dans l'accompagnement social. - Préparer avec l'équipe et suivre la mise en œuvre des activités (fiches projets, programmation, organisation, mobilisation des publics). - Évaluer et améliorer les activités, veiller à leur diversité et pertinence par rapport à l'accompagnement individualisé et les besoins des publics (logement, santé, insertion, droits, citoyenneté). - Soutien et transmission à l'équipe en matière[...]

photo Formateur / Formatrice bureautique

Formateur / Formatrice bureautique

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) Secrétaire comptable. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (40%) à partir du 16 mars 2026 jusqu'au 20 juillet 2026 pour une durée de 4 mois sur notre site d'Alençon (61). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Missions : En tant que formateur(trice), vous animerez une formation certifiante de secrétaire comptable auprès d'adultes en reconversion ou en montée en compétences. Vos principales responsabilités : - Préparer et animer les modules pédagogiques conformément au programme officiel de la certification. - Enseigner à la fois les compétences de secrétariat (gestion administrative, accueil, rédaction de courriers, organisation de planning) et de comptabilité (saisie, facturation, rapprochements, déclarations[...]

photo Responsable de rayon produits frais

Responsable de rayon produits frais

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Carrefour Guyane, c'est un hypermarché et deux supermarchés implantés à différents endroits stratégiques, et appartenant au Groupe GBH.   Rattaché au Chef de Département, vous prenez les rênes d'un rayon et devenez un acteur clé du développement commercial.   Nous recherchons un - une :   Manager de Rayon Frais (H/F)   Vous êtes au plus près du terrain et jouez un rôle stratégique dans l'expérience client. Cette mission vous permet d'exprimer votre esprit entrepreneurial tout en évoluant dans un environnement stimulant et challengeant. Vos missions principales sont les suivantes : Développer et animer votre rayon frais en autonomie : gestion du compte d'exploitation, suivi du chiffre d'affaires et des margesAssurer une offre attractive en négociant avec les fournisseurs et en mettant en place des actions commerciales percutantesManager et fédérer une équipe dynamique, en insufflant une culture de performance et de service clientPiloter les stocks et garantir une présentation des rayons frais toujours bien achalandés et attractifs Votre profil : De formation Bac+2/3 , vous justifiez d'une expérience significative de la gestion d'un rayon frais en hypermarché ou supermarché.Doté[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Tour-du-Pin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? On vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec plus de 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Nous avons reçu le label meilleure enseigne pour sa qualité de service et meilleur employeur dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. Nous recherchons un(e) DIRECTEUR DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé en Nord Isère, d'une superficie de 1500 m². Votre mission : Rattaché-e au dirigeant de l'entreprise, vous l'assistez dans les tâches de management, de politique commerciale, et la gestion du magasin. Vos missions principales sont : - Animer et encadrer une équipe[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

CONTRAT de formation en ALTERNANCE proposé EXCLUSIVEMENT : Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 ou Bac +3 en gestion administrative des entreprises, gestion associative ou gestion de projet. La CRESS Centre - Val de Loire recrute son/sa futur.e Assistant.e mission DLA Régional en contrat d'ALTERNANCE. Premier dispositif d'accompagnement de l'économie sociale et solidaire (ESS) en France, le DLA accompagne gratuitement les structures d'utilité sociale dans le développement de leurs emplois et de leurs projets. Présent sur l'ensemble du territoire, le DLA propose un accompagnement sur mesure et gratuit et compte près de 6.000 bénéficiaires chaque année. Depuis sa création en 2002, de nombreux acteurs soutiennent le DLA et participent à sa gouvernance : l'État, le Fonds Social Européen, la Banque des Territoires, les collectivités territoriales, Régions de France, Le Mouvement Associatif et ESS France. En appui de l'équipe DLA Régional, vous aurez pour objectifs pour: - La participation à la construction des événements et à leur organisation logistique dans le cadre du dispositif (instances de pilotage), - Le suivi administratif du dispositif via l'outil ILO, - L'animation[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous rejoigniez une structure régionale engagée aux côtés des artisans d'aujourd'hui et de demain ? Administrée par des artisans élus, la CMA Bourgogne Franche Comté soutient les entreprises artisanales à chaque étape de leur parcours et valorise l'artisanat dans l'économie locale et régionale. Le poste : Rattaché à la Direction développement économique et territorial et placé sous l'autorité de la responsable de service du site de Nevers, le chargé de développement économique est responsable des actions de conseils et d'accompagnement des chefs d'entreprise et des porteurs de projet. Les missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les porteurs de projet, les nouveaux entrepreneurs et les dirigeants dans la réflexion et l'élaboration de leurs projets : analyse financière (prévisionnels), juridique et commerciale; - Animer des sessions de formation ; - Organiser des évènements et animer des rencontres collectives ; - Participer à la promotion et à la vente de l'offre de services de la CMA BFC. Le profil recherché : Etudes supérieures dans le domaine de l'économie / gestion d'entreprise / développement économique / juridique ou entrepreneuriat. Etre doté d'un[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le référent de parcours a pour mission d’assurer la continuité du parcours de la personne accompagnée, en résolvant les freins directs ou périphériques qu’elle rencontre, et en lui proposant des actions cohérentes correspondant à ses besoins. Les missions : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation (sociale, médico-sociale et sanitaire) - Analyser les besoins de la personne en tenant compte de ses aidants et de son entourage - Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions - Organiser au besoin des réunions interdisciplinaires - Assurer la mise en œuvre et /ou le suivi du parcours en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation - Organiser le soutien et coordonner les différents intervenants impliqués - Être le référent pour la personne en situation complexe - Rendre compte de son activité à travers des comptes rendus, synthèses tableaux de bord et de suivi… - Être en lien avec les autres pôles de la structure pour recenser les besoins[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) Conseiller en insertion professionnelle. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (40%) à partir du 16 mars 2026 jusqu'au 20 juillet 2026 pour une durée de 4 mois sur notre site d'Hérouville Saint Clair (14). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Missions : En tant que formateur(trice), vous animerez une formation certifiante de Conseiller en Insertion Professionnelle auprès d'adultes en reconversion ou en montée en compétences. Vos principales responsabilités : - Préparer et animer les modules pédagogiques selon le programme officiel de la certification. - Former aux compétences clés du métier : techniques d'accompagnement individuel, entretien conseil, élaboration de projets professionnels, orientation, analyse des besoins[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) Agent de service médico-social . Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (40%) à partir du 16 mars 2026 jusqu'au 20 juillet 2026 pour une durée de 4 mois sur notre site d'Hérouville Saint Clair (14). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Missions : En tant que formateur(trice), vous animerez une formation certifiante Agent de Service Médico-Social auprès d'adultes en reconversion ou en montée en compétences. Vos principales responsabilités : - Préparer et animer les modules pédagogiques conformément au programme officiel de la certification. - Former aux compétences professionnelles de l'ASMS : hygiène et confort des patients/résidents, accompagnement dans les activités de la vie quotidienne, entretien des locaux et du matériel,[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Fouillouse, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

ESCAL est une association localisée près de Saint Etienne, qui organise des séjours adaptés pour des personnes en situation de handicap mental. Nous recherchons des personnes pour accompagner les adultes pendant leurs vacances. Nos séjours se déroulent en juillet et en aout 2026. Ils durent une semaine ou deux semaines. Votre poste consiste donc à : - Participer à la prise en charge de la vie quotidienne des vacanciers : aide à la toilette, préparation et surveillance des repas, entretien des locaux, entretien du linge des vacanciers. - Mettre en place des activités, sorties et loisirs en prenant en compte l'autonomie des personnes - Assurer la sécurité des vacanciers - Travailler en équipe - Veiller à une bonne convivialité Dates des séjours 4 au 18 juillet - 11 au 26 juillet - 18 juillet au 1er aout - 1er au 8 aout - 1er au 15 aout Rémunération Convention collective ECLAT - 65€ euros brut par jour + primes - Poste nourri et logé - Participation aux frais de déplacement

photo Moniteur / Monitrice activités physiques, sportives adaptées

Moniteur / Monitrice activités physiques, sportives adaptées

Emploi Social - Services à la personne

Dampierre-sur-Salon, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales du professeur APA Le professeur d'activités physiques adaptées contribue au bien-être, au maintien de l'autonomie et à la qualité de vie des résidents par la mise en place d'activités physiques sécurisées, adaptées et valorisantes. Participation active aux projets de l'établissement : - Déploiement de l'approche Carpe Diem dans les pratiques d'accompagnement - Interventions spécifiques auprès des résidents de l'UPHV - Animation et co-construction d'activités au PASA - Contribution à l'ouverture de l'établissement sur l'extérieur : activités intergénérationnelles et partenariats culturels, sportifs et associatifs - Participation au Centre de Ressources Territorial (CRT) - Soutien aux aidants : participation au Café entr'aidants (ateliers bien-être, prévention.) Activités spécifiques du poste - Évaluer les capacités, besoins et envies des résidents pour proposer des activités personnalisées - Concevoir et animer des séances individuelles ou collectives : mobilité douce, équilibre et prévention des chutes, renforcement musculaire adapté, activités ludiques et sportives adaptées, relaxation, respiration, conscience corporelle. - Participer[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi Agroalimentaire

Gilly-sur-Isère, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

POUR LES SALAISONS DU MONT CHARVIN Gilly sur Isère (73) - CDD 11 mois à compter du 15/02/2026 (remplacement maternité) Rattaché(e) au Responsable du site, le/la Responsable QHSE est garant(e) de la sécurité sanitaire, de la conformité réglementaire et de la qualité des produits fabriqués sur le site. Il/elle assure la mise en œuvre opérationnelle du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) et veille à l'application des procédures qualité & hygiene par l'ensemble du personnel du site de de Gilly. Il/elle garantit des produits sûrs et conformes tout en développant une culture qualité pragmatique, comprise et partagée par l'ensemble des équipes. - Pilotage qualité & sécurité alimentaire - Faire appliquer transversalement les consignes qualité (matières premières, process, produits finis) - Contrôler les réceptions matières premières et emballages et gérer les non-conformités fournisseurs - Suivre le respect des process de fabrication (températures, étuvage, séchage, cuisson, conditionnement, étiquetage) - Libérer les lots et valider la conformité des produits finis - Gérer les réclamations clients et non-conformités internes - Gérer le plan de contrôle (prélèvements, relation avec[...]

photo Ingénieur / Ingénieure système réseau informatique

Ingénieur / Ingénieure système réseau informatique

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste :   Vos principales missions sont :   1.     Pilotage de la performance commerciale : Animer et suivre les performances des points de vente en améliorant l'expérience client. Mettre en place des plans d'actions pour atteindre les objectifs définis. Optimiser la gestion des stocks des boutiques. Identifier les axes d'amélioration (formation, merchandising, processus). 2.     Management de la force de vente : Recruter, intégrer et développer les compétences des vendeurs. Accompagner les responsables de boutique dans leur évolution professionnelle. Organiser des réunions mensuelles pour partager les objectifs et bonnes pratiques. Assurer une affectation efficace des collaborateurs[...]

Ressources supplémentaires